Consejo asesor

Consultora en Desarrollo Organizacional

Su dilatada carrera profesional se ha desarrollado dentro del campo de la gestión de personas, especializándose en Liderazgo, Gestión del Talento y Ética. Creadora del modelo de Liderazgo de Huella Líquida, también cuenta con una amplia experiencia en diseño, desarrollo y aplicación de dinámicas lúdicas y de gamificación para la gestión del Talento y el Liderazgo.

Después de un período como Directora de Personal y Relaciones Sociales en el mundo empresarial, centró su actividad en la consultoría de desarrollo organizacional para las principales Compañías de los sectores industrial y de servicios, teniendo en éste ámbito una larga trayectoria de éxito en empresas como Danone, La Caixa, EatOut, Gallina Blanca Purina, General Cable, Henkel, Nixdorf, Cahispa, UOC, Pegaso, Pirelli, Ramel, Sanyo, Valeo, Venca o Klüber Ibérica, entre otros. 

Como Socia Directora de Ecosistema Interno en People plus! Profit, se dedica a la consultoría y la formación acompañando a personas, grupos y organizaciones a definir y conseguir sus objetivos estratégicos desde una óptica sistémica en la que tengan su peso factores personales, corporativos, económicos, sociales, etc., pero también éticos y sostenibles. Tiene más de 40 años de experiencia en acompañar a empresas de todos los sectores y tamaños a mejorar sus planteamientos estratégicos desde el Desarrollo Organizacional, la Responsabilidad Social Corporativa y la Sostenibilidad. 

Fundador del Observatori del Tercer Sector

Ha dedicado la mayor parte de su carrera profesional al estudio y mejora del funcionamiento de las organizaciones no lucrativas. Ha realizado numerosas publicaciones, formaciones, estudios sectoriales y consultorías sobre la gestión de asociaciones y fundaciones en España y Latinoamérica. Colaboró con Esade en la labor docente y fundó el Observatori del Tercer Sector, que dirigió durante más de quince años, canalizando allí la mayor parte de su actividad investigadora y de consultoría. Ha trabajado en ámbitos como la reflexión estratégica, captación de fondos, gestión de equipos, voluntariado, responsabilidad social, gestión de proyectos, etc.

En 2017 emprendió un radical cambio profesional para fundar PauTravelMoto, una empresa dedicada al alquiler de motos de viaje.

Profesor de ESADE

Licenciado en Ciencias Económicas por ESADE.

Anteriormente ocupa el cargo de Administrador General de ESADE y el de Director de Servicios Académicos de la organización.

Tanmbién fue Director de Gestión Interna y Responsable de Cooperación para Sudamérica en Intermon Oxfam. 

Ramon García, además de formar parte del Consejo Asesor de Fundación Adsis, forma parte de la comisión ética del Fondo Etico FIM de Morgan Stanley, es miembro de la comisión ética del Plan de Pensiones de Banc Sabadell, Patrono de la Fundació Catalana de l'Esplai y y de la Fundación Acció Solidària contra l’atur. 

Jordi Serrano (Barcelona, 1971) es socio fundador de Future for Work Institute, que actúa como observatorio independiente de tendencias en el mundo del trabajo y la gestión de personas en las organizaciones. Anteriormente, ha asesorado como consultor a distintas organizaciones y ha ocupado el cargo de director de RRHH en España de la consultora multinacional everis y la presidencia de la Fundación Factor Humà. Asimismo es conferenciante habitual, co-autor del libro “El ocaso del empleo. Cómo sobrevivir al futuro del trabajo” y escribe en su blog “El futuro del trabajo”.

Diplomado en Magisterio y Licenciado en Filosofía y Ciencias de la Educación, executive MBA (EADA) y Máster en Desarrollo Organizacional (GR Institute de Tel Aviv-AEDIPE).

Actualmente Director de e-Motiva Barcelona, consultora de recursos humanos especializada en gestión estratégica del compromiso (clima laboral, cultura y valores, liderazgo y gestión del cambio).

Profesor colaborador en el executive education de ESADE, conferenciante y formador in company y en diversas instituciones (IL3-UB, Fundació EMI, Col·legi d’Economistes de Catalunya…)

Anteriormente socio-director de Lexsor-Consulting, jefe de gestión académica y director de la universidad de verano (URL), codirector del máster en gestión y organización de RRHH (Blanquerna), educador en los centros de menores “Els Til·lers” y “L’Esperança” de la Generalitat de Catalunya y actividades de voluntariado como monitor de tiempo libre infantil y juvenil.

Colaborador en el proyecto Edu21, Centro de Estudios Jordi Pujol y coautor del libro “Reflexions sobre l’educació en una societat corresponsable” (2008).

Àngel Font i Vidal es doctor en Economía (Universitat Ramon Llull de Barcelona) y Licenciado en Ciencias Químicas (Universitat de Barcelona). También es diplomado en Dirección de Empresas por EADABusiness School.

Empezó su trayectoria profesional en una ingeniería medioambiental, aunque bien temprano se incorporó a Intermón Oxfam donde ocupó varias posiciones directivas, primero coordinador de los programes en América Latina y posteriormente como Adjunto al Director General, desde donde actuó como coordinador de la integración dentro de Oxfam y como responsable de la planificación estratégica. Más tarde, se incorporó a Caixa Catalunya para dirigir la Fundación Un Sol Món donde impulsó programas de micro finanzas, inserción laboral y vivienda social.

Fue vicepresidente de la European Microfinance Network en representación de Caixa Catalunya. En 2010, se incorporó a la Fundación “la Caixa”, compatibilizando funciones de apoyo al desarrollo estratégico con la posición de gerente del Instituto de Salud Global ISGlobal. En 2012 fue nombrado Director de Personas y Estrategia y actualmente es Director Corporativo impulsando el nuevo CaixaResearch Institute y de Investigación y Salud en Portugal.

En mayo de 2020 asumió la presidencia de la European Foundation Centre (actualmente Philea) en representación de la Fundación “la Caixa”.

Es Socio de AUREN Barcelona, firma dedicada a la asesoría fiscal, consultoría empresarial y auditoría de cuentas.

Inició su actividad profesional en el año 1983, en una firma que con los años acabaría convirtiéndose en el AUREN actual, firma de la cual es socio desde el año 2002. Dentro de la firma ha ocupado diferentes cargos, estando especializado profesionalmente en la Reestructuración de Grupos Familiares y otras operaciones de concentración empresarial, así como en el Asesoramiento Fiscal y Contable para grupos empresariales nacionales y extranjeros.

Además de su colaboración con la Fundación Adsis, participa como socio de otras Fundaciones, como Prosalus y Aldeas Infantiles y como docente en cursos de formación fiscal en otras entidades, como la Universidad Ramón Llull. Dentro de su actividad profesional participa y colabora en diversos foros de interés general como por ejemplo a través de su pertenencia a la Comisión de Fiscalidad y Contabilidad del ACCID (Asociación Catalana de Contabilidad y Dirección) y como Tesorero de la Federación Catalana de Automovilismo.

Licenciado en Psicología (Universitat de Barcelona).

Cursos de perfeccionamiento en el campo de su actividad. Programa de Desarrollo Directivo por el IESE. Fundador y Socio-Director de la consultoría de formación y selección “Directa, CDO, SL”. Miembro del consejo de administración de una empresa hispano-finlandesa. 

Especialista en habilidades directivas, presentaciones persuasivas, negociación y dirección de personas. En los últimos quince años ha impartido formación a directivos de empresas nacionales y multinacionales de múltiples sectores.

Profesor colaborador del INAP, del IAAP y del IVAP. Profesor asociado en los programas de Executive Education del Departamento de Dirección de Recursos Humanos de ESADE.

Es autor del libro “Las 27 virtudes del código secreto…” 2010 y de “27 respuestas para… 2012 Ed. Urano Colección Empresa Activa. Conferenciante en solitario y como miembro de “Speaktacular”. Director del proyecto de servicios personalizados “Persones”.

Realizador de cine y documentales, artista, músico y escritor.

Nació en Italia (Campodarsego, Padua) y reside en Barcelona. En 2010 recibió el premio Ciutat de Barcelona y el premio Nacional de Cine de Cataluña por su documental A través del Carmel.

Entre sus obras también destacan A lo mejor (documental premiado en el Festival Mediafest, 2007), L’Avenir (documental premiado en los festivales DokLeipzig, Siroki Brijeg, Viña del Mar, 2005),Beatriz/Barcelona (ficción, 2004), No será lo mismo (videoinstalación, 2011), Después de la violencia(videoinstalación, 2009); ha publicado el libro de “poesía documental” A través del Carmel (2009) y las narraciones breves Horas de la ciudad (2002).

Licenciada en Ciencias de la Información por la UAB.

A Helena le apasionan la narrativa y la orfebrería de las palabras. Lidera el equipo creativo de Mostaza Comunicación y confecciona storytellings que acompañan a las personas para que se sientan más felices trabajando en sus organizaciones.

Antes fue guionista y redactora freelance, y mucho antes, directora creativa en una de las agencias de la multinacional publicitaria BBDO. Es ágil, organizada, empática, comprometida y asertiva.

Licenciado en Sociología y en Filosofía. Diplomado en Derecho.

El eje trasversal de su vida profesional ha sido la preocupación por el desarrollo comunitario, el ámbito asociativo y de las organizaciones sociales. Su trabajo con ellas se ha centrado en el asesoramiento, acompañamiento y ayuda en la mejora de su gestión, organización y funcionamiento con el fin de conseguir que trabajen cada vez más y mejor de manera inteligente, y desde la cultura de la eficacia. Y, como fondo, la convicción de que es absolutamente necesario otro mundo y otro modelo de vida y desarrollo.

Ha trabajado en ámbitos de exclusión social en España y en América Latina, destacando el ámbito penitenciario como uno de sus campos preferentes, y ha dedicado también esfuerzos, investigación y tiempo al mundo del voluntariado, de las personas mayores y de la economía social.

Fue director de IC Iniciativas, Presidente de Fundación Esplai y miembro de la cooperativa "Iniciativas". Ha publicado diferentes artículos y libros.

Desde hace años es jubilado activo, con una notable dosis de felicidad y satisfacción con los proyectos en los que participa.

Licenciada en Ciencias Económicas y Empresariales. Máster en consultoría y desarrollo organizacional.

Es socia fundadora de Abr[e], una consultora que trabaja para empresas y entidades sociales interesadas en el desarrollo de proyectos sociales, prestando un servicio de acompañamiento personalizado en las áreas de consultoría, emprendimiento y responsabilidad social. 

Su ocupación y preocupación con las entidades sociales es la puesta en marcha de iniciativas innovadoras que acompañen a un cambio organizativo en la búsqueda de un mayor impacto social. 

Ha trabajado durante diez años en Fundación Hazloposible desempeñando diversas funciones como Responsable de Sostenibilidad, Responsable de Proyectos Emergentes e Innovación, y Responsable de Hacesfalta.org 

Anteriormente trabajó en una caja de ahorros, en Orange (primero en el departamento de administración y después en el de marketing y fidelización de clientes), en la editorial Francis Lefebvre, en Economistas sin Fronteras (área de asesoramiento y fortalecimiento de ONG) y en Fundación Triángulo (responsable de administración).

Desde 1992 ha sido voluntaria en varias entidades de acción social, ahora apoya a una entidad de cooperación en temas técnicos y participa en una cooperativa de consumo. 

Periodista. Master en Dirección de Marketing y Gestión Comercial (ESIC) y Educadora Social.

Área de Comunicación de la Fundación Secretariado Gitano

Su vinculación al ámbito de la intervención social como voluntaria y educadora, junto con su formación académica como periodista, orientan su experiencia profesional hacia la intervención directa con las personas protagonistas de la acción social y hacia el trabajo en gabinetes de comunicación y dirección.  

Ha desarrollado su trayectoria profesional en colaboración con Asociaciones, ONGs, organizaciones de la economía social, administraciones públicas locales y con la Administración del Estado, como el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad, donde formó parte del Gabinete de la Secretaria General de Política Social y Consumo durante 2010 y 2011.

Entre su experiencia profesional destaca su trabajo en: el Programa de prevención de drogodependencias en centros educativos de la Comunidad de Madrid; el Centro de Información y Documentación Juvenil (CIDAJ) del Ayuntamiento de Coslada; el Programa de autoempleo con personas exdrogodependientes de la Agencia Antidroga de la Comunidad de Madrid; el Gabinete de Comunicación de la Unión de Cooperativas Madrileñas de Trabajo Asociado (UCMTA); el Gabinete de la Secretaria General de Política Social y Consumo, Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad; así como su experiencia en el ámbito de la formación relacionada con la comunicación corporativa. 

En estos momentos, vuelve a formar parte del equipo del Área de Comunicación de la Fundación Secretariado Gitano, con la que ha colaborado en otras ocasiones. 

Licenciado en Ciencias Físicas, con especialidad en Computación. Executive MBA por el Instituto de Empresa. PDG por el IESE Bussines School.

Director de Operaciones en HEAD Aerospace: responsable de la estrategia internacional de la compañía y del desarrollo de oportunidades de colaboración.

Actualmente es Director de Operaciones en HEAD Aerospace, compañía China con filiales en Hong Kong, Holanda y Francia, dedicada a la comercialización de productos y servicios aeroespaciales. 

Entre 2015 y 2018 trabajó como VP de Ventas en Latinoamérica, España y Portugal en Deimos Imaging Urthecast, compañía canadiense con sede en Vancouver, operadora del segmento de tierra y desarrolladora de software operacional de cámaras y aparatos aeroespaciales en la Estación Espacial Internacional, y propietaria de satélites de observación de la Tierra como Deimos-1 y Deimos-2.

Entre 2009 y 2015 trabajó en Elenor Deimos, donde desempeño funciones como Director de Desarrollo de Negocio, coordinando actividades del sector espacial, estaciones de Tierra de satélites y aplicaciones tecnológicas en diversos sectores como ferrocarriles, transporte, energía, medio ambiente y localización. Entre 2001 y 2009 fue cofundador de DEIMOS Space donde pasa a ser Director de Transferencia de Tecnología. Participó en la fundación de cuatro compañías del Grupo DEIMOS: DEIMOS Space (2001), DEIMOS Engenharia (2003), DEIMOS Aplicaciones Tecnológicas (2005), y DEIMOS Imaging (2006). Esta última compañía es la primera en Europa en lanzar un satélite privado de observación de la Tierra (DEIMOS-1), y estuvo dirigida por Pedro Duque.Entre 1998 y 2001 trabajó en GMV en el desarrollo de sistemas para el satélite Envisat de la Agencia Europea del Espacio (ESA).Entre 1980 y 1995 ha estado vinculado a Scout de Madrid-MSC. En 1996 fue voluntario de la Asociación Pan Bendito, un centro de formación del barrio Pan Bendito en Madrid.

Experta en metodología para la intervención social.

Hasta 2023, su trayectoria profesional estuvo vinculada a trabajos de investigación, formación y apoyo organizativo a personas y equipos de trabajo de la Administración Pública (en especial, la local) y de las organizaciones sociales.

De su trayectoria laboral destaca que fue Directora de la Universidad Popular Municipal de Parla (1982-1985), Directora del Centro Cultural Lavapiés del Ayuntamiento de Madrid (1985-1986) y Coordinadora del Gabinete de Formación de la Federación Española de Universidades Populares (1986-1989). En 1989 cofundó Equipo Claves donde trabajó hasta el fin de la actividad de la empresa en 1996, año en que participó como socia en la fundación de Folia Consultores. Hasta su jubilación, en Folia coordinó y ejecutó propuestas de formación, de investigación, de elaboración de materiales, de planificación y de evaluación en diversos ámbitos, entre otros: desarrollo de las organizaciones, desarrollo local, participación social, políticas de igualdad entre mujeres y hombres, cooperación al desarrollo y voluntariado. 

En la actualidad, participa en distintas organizaciones feministas, colabora con iniciativas culturales en su comarca y dedica tiempo a lo que siempre fue una de sus pasiones: la literatura.

Licenciada en Derecho. Miembro del Ilustre Colegio de Abogados de Madrid. Socia fundadora de Blanes & Muñoz Abogados, SLP.

Blanes & Muñoz Abogados es una firma especializada en el campo del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, que ofrece un servicio de asesoramiento integral y continuo a sus clientes en el campo de las relaciones laborales. Sus servicios profesionales, se dirigen prioritariamente a empresas, donde destacan las de sectores como transporte aéreo y aeroportuario, construcción, distribución, automovilístico, seguros, enseñanza universitaria, comercio, fabricación y montaje de aparatos elevadores, estaciones de servicio, etc.

Ejerce como letrado desde 1993, siempre en el ámbito del asesoramiento a empresas en materia de derecho del trabajo y recursos humanos, contando con amplia experiencia en materia de relaciones laborales, negociación colectiva, actuaciones ante la administración laboral y de Seguridad Social, así como en el ámbito procesal del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Ha colaborado en diversas publicaciones como experto jurídico.

Licenciado en Historia. Funcionario del cuerpo superior de administradores civiles del estado.

Director General de Servicios e inspección. Ministerio de Agricultura Pesca y Alimentación 

Cuenta con una amplia experiencia profesional en la Administración del Estado, donde ha desempeñado distintos cargos de responsabilidad entre los que destacan: Director Provincial del INEM en Madrid (1990-1995), Subdirector General de Promoción Profesional y Subdirector General de Planificación y Selección de Recursos Humanos del Ministerio para las Administraciones Públicas (1995-2000), Subdirector General de Recursos Humanos del Ministerio de Economía y Hacienda (2000-2011), Subdirector General de Gestión del Juego de la Dirección General de Ordenación del Juego del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas (2011-2012). Director de Servicios Corporativos de SENASA, empresa pública perteneciente a la Dirección General de Patrimonio del Estado del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas, adscrita funcionalmente al Ministerio de Fomento para prestar apoyo técnico en el ámbito aeronáutico (2012). Director General de Servicios del  Ministerio de Agricultura y Pesca, Alimentación y Medio Ambiente (2012-2018).

También ha participado en proyectos de cooperación internacional en Rumanía, asesorando en la elaboración de una ley de funcionarios, y en Montenegro, valorando los avances en materia de Administración Pública en el marco del proceso de integración de este país en la Unión Europea.

Doctor en Filosofía. Licenciado en Teología.

Ha trabajado como profesor de instituto, en el Tercer Sector y en el mundo editorial.

Actualmente es profesor asociado de Ética en la Universidad Complutense de Madrid y consultor, formador y acompañante de procesos organizacionales que ponen en el centro el cuidado y en el norte la justicia tanto en España como en Portugal y América Latina. 

En el campo del Tercer Sector impulsó el Itinerario Educativo del Voluntariado en Cáritas y en otras entidades; ha coordinado el Código ético de organizaciones de voluntariado (2000), así como el Plan Regional de Voluntariado de la Comunidad de Madrid (2006-2010). 

Ha escrito más de una veintena de libros y unos sesenta artículos centrados en los ámbitos de la ética, la participación, el voluntariado o la educación.  Algunos títulos: Cartografía del voluntariado (2000),  Humanización y voluntariado (2011), Es nuestro momento. El paradigma del cuidado como desafío educativo (2020) y Tiempo emergente. Meditaciones desde la ética de cuidado (2021).

Actualmente Directora de Recursos Humanos de Sanitas Seguros.

Directiva con más de veinticinco años en dirección de Recursos Humanos, Organización, Operaciones y puestos de gestión, adquirida en varias compañías en los Sectores de Seguros, Consultoría, Alimentación y Servicios sociosanitarios. 

Licenciada en Empresariales con Masters en diferentes escuelas de negocio (Programa de Alta Dirección en Digital Business en The Valley, Programa para Consejeros de ESADE Business & Law School, Programa para Directivas Promociona en ESADE, Senior Management Program in Digital Talent ICEMD-ESIC, Master MBA por el IADE, Master en Dirección de Centros Gerontológicos de EADA).

Mentora del Programa Pulsar de la Fundación Everis para ayudar a niñas adolescentes y voluntaria en Inspiring girls.  

Miembro de distintas Asociaciones de Directiv@s(WomenCEO donde fui Vicepresidenta), Asociación Española de Directivos(AED), EJECON, Plataforma de Directivos y Empresarios de Palencia(formo parte de la Junta Directiva).

Global Senior Director Information Technology en DEVO: Responsable de los proyectos de desarrollo, innovación y transformación cultural en el marco de las nuevas tecnologías dentro del área de su responsabilidad.

Cuenta con más de 25 años de experiencia en el sector de las nuevas tecnologías siempre orientado a la gestión de personas y al desarrollo de equipos de trabajo de alto rendimiento en un ambiente saludable. Su trayectoria profesional se ha centrado en la mejora continua de la experiencia de usuario, la incorporación de nuevas tecnologías a los entornos de trabajo, y en establecer los entornos colaborativos necesarios para mejorar la productividad.

En los últimos años se ha centrado en impulsar la mentalidad de crecimiento dentro de los equipos de trabajo con los que interactúa y es considerado como un referente en Innovación y Liderazgo.

Licenciado en Derecho por la Universidad de Deusto en la especialidad jurídico-económica

Letrado de la Administración de la Seguridad Social desde el año 1986 y jefe de la Asesoría Jurídica Provincial de la Seguridad Social de Alava entre 1987-1989.

Asesor del Consejero de Educación y Universidades del Gobierno Vasco durante los años 1989 a 1991.

Abogado en ejercicio, desarrollando su actividad principalmente en el área laboral. Fue miembro de las juntas de gobierno del Colegio de Abogados de Alava desde el año 1992 hasta el 2001.

En el año 1992 se integró como árbitro en el colegio de profesionales adscritos al Acuerdo Interprofesional PRECO para la resolución extrajudicial de conflictos laborales

Presidente del Consejo Vasco de Relaciones Laborales desde febrero de 2008.

Profesor de Relaciones Laborales en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Deusto y profesor colaborador de la Deusto Business School en el Master de Recursos Humanos en los módulos de negociación colectiva y prevención de riesgos laborales y en varios programas “in company” dirigidos a distintas empresas.

Licenciada en Publicidad y Relaciones Públicas por la Facultad de Ciencias Sociales y de la Información de la UPV/EHU. Promoción de 1990.

Desde 2011 es responsable de prensa de ABAO Bilbao Opera, donde coordina la gestión de comunicación, publicidad y relaciones con los medios de la institución que promueve el programa cultural y la temporada de ópera de Bilbao.

Pese a su formación en publicidad, su experiencia laboral comenzó en 1991 en el ámbito del periodismo técnico y especializado, primero como redactora jefe en la editorial Roc Máquina para el sector construcción; y desde 2004 hasta 2011 como directora editorial y social media planner de siete publicaciones relacionadas con gastronomía, alimentación, retail y packaging en la multinacional anglo-holandesa Reed Business Information.

La mayor parte de su carrera profesional está relacionada con proyectos de gestión de publicaciones, edición online, marketing de fidelización y captación, desarrollo de negocio en medios de comunicación y coordinación de equipos creativos.

Es miembro de la asociación Slow Food, organización que promueve una gastronomía entendida como expresión de identidad cultural, que defiende la salvaguardia de la cocina local, las producciones tradicionales, un modelo de agricultura menos intensivo y más limpio capaz de ofrecer perspectivas de desarrollo en las regiones más pobres, la defensa de la biodiversidad agroalimentaria, el compromiso ético con los productores y la filosofía km 0.

También colabora con la asociación juvenil para promoción de la solidaridad, SocialMoments, Médicos del Mundo y la Asociación Española contra el Cáncer.

Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales, especialidad financiera, por la UPV.

Desarrolla toda su carrera profesional en el sector financiero desde hace más de 30 años.

Accede por oposición en 1980 a la Caja de Ahorros Vizcaina donde desarrolla su actividad en la red comercial y en el departamento de riesgos de crédito,  llegando a asumir la responsabilidad en la Admisión de Riesgos.

Ya en Bilbao Bizkaia Kutxa, con la fusión de las 2 cajas de ahorros vizcaínas en 1990, pasa a desempeñar la gestión directa de riesgos con grandes clientes. En el año 2005 pasa a desarrollar, como responsable del departamento de política de riesgos, la adapatación de la entidad a los requerimientos del Nuevo Acuerdo de Capital en materia de Riesgos de Crédito (Basilea II).

Desde finales del año 2010, y siempre desde el área de Riesgos de Crédito, una de sus responsabilidades principales es el desarrollo e implantación de las políticas de riesgos en las entidades financieras del grupo Kutxabank.

Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales y Censor-Jurado de Cuentas.

Inició su trayectoria profesional en el Banco de Vizcaya y, posteriormente, en Iberduero como responsable del Servicio de Gestión de la Deuda a Largo Plazo.

Ha sido profesor de Economía de la Empresa en la Facultad de Económicas de la UPV e impartido cursos de formación empresarial en las áreas de Contabilidad, Gestión Económica Financiera e Instrumentos de apoyo a la Gestión Económica Financiera.

Socio fundador del Grupo Aranceta y de GZ Consultores Auditores dedicadas a la Auditoría de Cuentas y Asesoramiento Integral de Empresas.

Su última actividad profesional fue como Gerente de Industrias Amaya Tellería y, posteriormente, Director Financiero del Grupo Amaya Tellería del Sector de fabricación de piezas para la Automoción.

Actualmente, es un activo colaborador en proyectos de nuevos emprendedores y Entidades sin ánimo de lucro. Es miembro del comité asesor de la Fundación Adsis, colabora en otras entidades sin ánimo de lucro como La Fundación de Esclerosis Múltiple Eugenia Epalza y la Asociación de Esclerosis Múltiple de Bizkaia. 

Socio Director de INGEOTYC S.L.

Su carrera profesional se desarrolla en el sector de Ingeniería como Socio Director de INGEOTYC, empresa creada en el Vivero Científico-Tecnológico de la Universidad del País Vasco, y Socio Director de TEAM Ingeniería, S.L.(1990-2010), Q de plata a la Excelencia 2007.

Programa de Doctorado en Geología Ambiental y Aplicada en la UPV/EHU, con una amplia labor investigadora en el campo de las Ciencias (Geología, Hidrología, Medio Ambiente y Ordenación del Territorio) y numerosas publicaciones técnicas, ponencias en Jornadas-Congresos y docencia en Cursos.

Coach Ejecutivo y vocal de AECOP Euskadi (Asociación de Coaching y Mentoring), Colaborador del proyecto VIAVANCE, Evaluador del Modelo EFQM, Experto en Despliegue de Estrategias y Auditor de Sistemas de Gestión de Calidad y Medio Ambiente.

Licenciada en Derecho por la Universidad de Deusto en la especialidad jurídico-económica.

Abogado en ejercicio, desarrollando su actividad principalmente en el área fiscal y mercantil. Ex socia de los Despachos HUB y AVAZA Asesoría Legal y Fiscal, S.L. dedicados al asesoramiento a la PYME, principalmente. Profesora de Derecho Fiscal en el Máster de Acceso a la Abogacía del Ilustre Colegio de Abogados de Bizkaia y de la Universidad del País Vasco.

Actualmente es Socia de AUREN ASESORES BIO, S.L.

Licenciada en Ciencias de la Información por la Facultad de Ciencias Sociales y de la Información de la UPV/EHU. 

Su experiencia laboral comenzó en el ámbito de la educación e intervención con infancia y juventud, primero como voluntaria y después siendo parte de Fundación Adsis en el Centro de Iniciación Profesional de Donostia, tras cursar un Postgrado en Orientación Laboral en la Facultad de Psicología de la UPV/EHU.

Desde el año 1998, trabajó como educadora y directora en varios equipamientos infantiles y juveniles municipales en San Sebastián, y también como asesora en programas de ocio y tiempo libre para Fundación Adsis, mientras seguía formándose en la educación social, intervención en infancia y adolescencia, gestión de ongs...

Entre los años 2008 y 2020 desarrolló su labor como Técnica en el departamento de Acción Cultural de Donostia Kultura, coordinando la actividad de los centros culturales municipales de la ciudad, con criterios de intervención territorial y sectorial en materia cultural. Y de ahí pasó a dirigir los centros culturales de Okendo y los de Larrotxene–Intxaurrondo hasta 2023. Actualmente es Concejala de Medio Ambiente y Sostenibilidad del Ayuntamiento de Errenteria. 

Por otro lado, desde el año 2013 es miembro y cofundadora de la asociación Juneren Hegoak, de ayuda a niños y niñas enfermos y a sus familias en situación de vulnerabilidad. 

Dirección, gestión y consultoría en el ámbito de la salud.

Licenciado en medicina y especializado en calidad y dirección de hospitales, su actividad profesional se desarrolla en el campo clínico hasta 1987 y a partir de entonces en la gestión sanitaria y consultoría. 

Ha ocupado puestos técnicos en INSALUD de Guipúzcoa, Departamento de Sanidad del Gobierno Vasco y Osakidetza/servicio vasco de salud, fue Director Médico del Hospital San Juan de Dios de Santurce y gerente del Hospital de Zumarraga, (Osakidetza/servicio vasco de salud) habiendo desarrollado una metodología de gestión pionera y altamente innovadora que integra diversas herramientas de gestión y calidad, que han servido de orientación a numerosas organizaciones tanto del sector sanitario como de la empresa. 

De 2006 a 2015 se incorpora como socio director a la consultoría de gestión Innovasalud, y de 2015 a 2019 ostenta el cargo de Director Gerente del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, organismo público con más de 11.000 profesionales y 1.100 millones de € de presupuesto, habiendo realizado una importante transformación del Servicio, consiguiendo el cumplimiento presupuestario y los principales objetivos asistenciales y habiendo sido considerado durante los tres últimos años el mejor Servicio de Salud del Estado.

Desde 1986 ha compatibilizado las tareas de gestión con colaboraciones en consultoría nacional e internacional para diversas organizaciones (Banco Mundial, BID) y ONG. Además, pertenece a diversas asociaciones científicas y es miembro de la Asociación de Tecnología Social (APTES, Tesorero y Miembro Fundador), habiendo pertenecido a la Junta Directiva de la Sociedad Española de Calidad Asistencial (SECA, exTesorero). Así mismo ha colaborado en diversos estudios de investigación y paneles de expertos en los campos de la sanidad, la gestión o la innovación, y está comprometido con la difusión del conocimiento como ponente en reuniones científicas nacionales e internacionales y como formador en distintos cursos y Másters. 

Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Deusto.

32 años de experiencia global en auditoría, incluyendo la responsabilidad de dirigir los equipos de auditoría en grandes cuentas como Iberdrola.

Durante varios ejercicios ocupó el cargo de Director General de Recursos Humanos en Ernst & Young España. Posteriormente pasó a ser responsable de Recursos Humanos de Área (Italia, España y Portugal).

Responsable de EY - Bilbao y Zona Norte y miembro del Comité Ejecutivo de Auditoría de EY en España.

Ha sido miembro del Patronato de la Fundación Athletic Club y actualmente es consejero en varias sociedades del País Vasco.

Catedrática en Pedagogía Social

Doctora en Pedagogía y Criminología, su experiencia profesional se desarrolla en docencia e investigación, así como diversas funciones de gestión en la Universidad de Deusto-Bilbao. Investigadora principal del equipo de investigación INTERVENCIÓN: Calidad de Vida e Inclusión Social, reconocido por Gobierno vasco (IT- 1521-22). Tanto en docencia como en investigación su área de especialidad está centrada en colectivos vulnerables y en riesgo, así como la utilización de estrategias socioeducativas para la promoción de la inclusión social.

Colaboradora de diferentes redes internacionales de educación y colectivos en situación de exclusión social.

Licenciada en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Deusto, promoción 1980.

Su carrera profesional se ha desarrollado siempre en el ámbito de la función pública. Actualmente es Directora de Hacienda de la Diputación Foral de Álava. En 1981 aprobó la oposición al Cuerpo Especial de Gestión de la Hacienda Pública tomando posesión de la plaza en 1982. En 1984 aprobó las oposiciones a Inspección de Hacienda de Álava, donde comenzó a trabajar como Inspectora en 1985. A partir de esta fecha, ha ocupado en esta institución los cargos de:

• Jefe de un equipo de Inspección (designada en 1995).
• Jefe de Servicio de Inspección de Tributos (2005-2007).
• Responsable de la Unidad de Grandes Empresas (2008-2015).
• Vocal de la Comisión Consultiva de la Administración Foral de Álava (2.002 a 2.015).

Del mismo modo ha colaborado con la Cámara de Comercio de Álava y con el Colegio de Economistas impartiendo cursos y ponencias de diversos temas tributarios.