Gestión administrativa y contable en el Programa de Cooperación al Desarrollo

Fundación Adsis es una entidad sin ánimo de lucro que desde hace más de 50 años lucha para construir una sociedad más justa, solidaria e inclusiva. Trabaja desde la cercanía y el acompañamiento, comprometiéndose con las personas más vulnerables para que logren desarrollar sus proyectos de vida.

Anualmente atendemos a más de 40.000 personas en España a través de 10 programas de acción social en 12 provincias de España. Además, contamos con nuestros programas de cooperación al desarrollo y comercio justo. Más información en: www.fundacionadsis.org.

Algunos datos del Programa de Cooperación al Desarrollo en 2021:

• 13 proyectos desarrollados junto a 9 organizaciones locales en 3 países de América Latina: Bolivia, Ecuador y Perú. En 2021 atendimos a 8.411 personas destinatarias.
• Presupuesto anual aproximado: 1,3 M€
• Equipo compuesto por 6 personas: coordinadora (simultanea funciones de coordinación y administración), dos técnicas de proyectos en sede y cinco expatriadas, dos en Perú, dos en Bolivia y una en Ecuador.

Descripción del puesto

En dependencia directa de la Coordinadora del Programa de Cooperación al Desarrollo, asegurará la adecuada Gestión administrativa y contable del Programa, además de ofrecer el apoyo logístico y administrativo necesario en el área.

Funciones

• Organización y archivo de documentación (facturas, convenios, memorias, actas, contratos…), asegurando la previsión y cumplimiento de plazos.
• Llevar a cabo el seguimiento contable de los gastos efectuados en el programa, así como mantener actualizado el registro de facturas en el sistema contable y la caja.
• Contribuir, junto con el resto del equipo, a la justificación económica de proyectos de cooperación al desarrollo.
• Llevar a cabo la atención telefónica de llamadas y proveedores en la oficina.
• Previsión e identificación recursos materiales adecuados del Programa de Cooperación, asegurando su disponibilidad y uso adecuado (material de oficina, inventario, etc.)
• Apoyar en la logística para la organización de eventos/encuentros propiciados por el Programa de Cooperación.
• Participar en reuniones de coordinación de equipo.

Requisitos

• Titulación: FP superior administración y finanzas, o equivalente, con formación específica sobre administración, finanzas y contabilidad.
• Conocimientos avanzados de Office 365, hojas de cálculo y bases de datos.
• Conocimientos sobre tramitación en sedes electrónicas de las Administraciones públicas usando medios identificación digital (certificado digital, e-DNI, etc.)
• Manejo de software de gestión empresarial SAGE.
• Experiencia demostrable de, al menos tres años, en organismo público o entidad social, desempeñando tareas administrativas de gestión de subvenciones.

Competencias

• Innovación
• Trabajo en equipo y en red
• Pensamiento positivo
• Comunicación
• Calidad
• Compromiso con la organización

Condiciones

• Grupo 2, convenio colectivo Estatal de Intervención social
• Contrato de un año a media jornada (869 horas anuales).
• Salario según convenio (10.854,16 € / brutos), en 12 pagas.
• Ubicación: Sede de Fundación Adsis en Madrid. El puesto requiere presencia en la oficina.

Recepción de candidaturas

Plazo para envío de CV y Cartas de motivación: 26 febrero 2023

Enviar a seleccion.cooperacion@fundacionadsis.org. Indicar en el asunto: Ref. CD_2023_Admin

Se ruega no enviar CV si no se ajusta al perfil solicitado, te recordamos que, en todo caso, puedes utilizar nuestra página web para consultar las ofertas de trabajo o enviar tu CV mediante: https://www.fundacionadsis.org/es/trabaja-en-fundacion-adsis-webform

Te informamos que tu currículum pasará a formar parte de un fichero responsabilidad de Fundación Adsis –calle Peñascales, 14, 28028 Madrid-, con la finalidad de poder estudiar tu posible candidatura, si bien todas las candidaturas no seleccionadas pasan a eliminarse transcurrido un año desde su solicitud por motivos de desactualización de las mismas.

En Fundación Adsis velamos y garantizamos la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección

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